Acquérir en 3 ans une première qualification professionnelle et pratique
Objectifs:
Ce dispositif a pour objectif de compenser les difficultés rencontées par la personne en situation de handicap pour l’aider à développer les connaissances générales et techniques de la formation choisie et à acquérir des compétences professionnelles élémentaires du métier envisagé.
Conditions d’admission :
- Etre âgé de 15 ans minimum. Il n’y a pas de limite supérieure d’âge,
- Avoir une RQTH,
- Etre motivé par la formation et le métier envisagé,
- Signer un contrat d’apprentissage aménagé.
Des aménagements peuvent être préconisés en compensation du handicap :
- Contrat 3 ans,
- Rythme hebdomadaire à 28 heures hebdomadaire en CFAA,
- Temps d’inclusion en classe : 2/3 en inclusion en classe ordinaire, 1/3 et/ou en entreprise ou en cours de soutien en petit groupe,
- Suivi spécifique,
Inscription
- Expertise technique, avec découverte du CFAA et du métier, réalisable avant l’entrée en apprentissage : (ACCEA),
- Dossier de demande de RQTH,
- Dossier d’inscription à retirer au CFAA,
- Rechercher avec l’aide du CFAA un contrat d’apprentissage aménagé.
Entreprises
- Les entreprises d’accueil peuvent être des entreprises publiques ou privées.
- Toutes les entreprises pourront bénéficier d’une subvention (AGEFIPH, FIPHFP) d’aide au recrutement d’un apprenti bénéficiant d’une RQTH.
- Dans le cas des entreprises privées ou associatives, cette prime viendra compléter les aides au contrat ordinaire du Conseil Régional.
Organisation pratique
- Alternance : 12 semaines de formation au CFAA par an, 35 semaines en entreprise et 5 semaines de congés payés,
- Logement possible en internat (après étude des dossiers).
- Aides du Conseil Régional pour les Transports, hébergement et restauration pour les apprentis.
- Possibilité d’aménagement complémentaire de formation en compensation du handicap (après expertise technique par une partenaire spécialisé).